Genel müdürün aynı zamanda yönetim kurulu üyesi olması firma performansını etkiler mi?

Mehmet AYGÜN, (Yüzüncü Yıl Üniversitesi, İktisadi ve İdari Bilimler Fakültesi, Van, Türkiye)
Süleyman İÇ (Gaziantep Üniversitesi, İktisadi ve İdari Bilimler Fakültesi, Gaziantep, Türkiye)
Muhasebe ve Finansman Dergisi (. e-Muhasebe ve Finansman Dergisi)
4 0
Yıl: 2010 Cilt: 0 Sayı: 47 Sayfa Aralığı: 192 - 201 Metin Dili: Türkçe İndeks Tarihi: 29-07-2022

Genel müdürün aynı zamanda yönetim kurulu üyesi olması firma performansını etkiler mi?

Öz:
Genel müdürün aynı zamanda yönetim kurulu üyesi olmasının (ikilik) firma performansı üzerindeki etkisi kurumsal yönetimin en temel ve tartışmalı konularından biridir. Bu çalışmanın temel amacı ikiliğin firma performansını etkileyip-etkilemediğini ampirik olarak incelemektir. Bu amacı gerçekleştirmek üzere İstanbul Menkul Kıymetler Borsasında işlem gören 183 firma verisinden yararlanılmıştır. Firma performans göstergeleri olarak üç değişken kullanılmıştır. Bunlardan ikisi muhasebe esaslı finansal oranlar (Varlıkların Karlılığı-VKAR ve Öz Sermaye Karlılığı-OKAR) ve biri de piyasa esaslı (Tobin’s q- Q) orandır. Çalışma 2006-2007 yıllarını kapsamakta ve ampirik analizlerde regresyon, korelasyon analizleri ile t testinden yararlanılmıştır. Yapılan analiz sonucunda vekalet teorisi ile tutarlı bir biçimde ikiliğin olması halinde firmanın finansal performansını olumsuz etkilediği sonucuna ulaşılmıştır.
Anahtar Kelime: vekalet teorisi temsil teorisi mali performans ikicilik

Belge Türü: Makale Makale Türü: Araştırma Makalesi Erişim Türü: Erişime Açık
  • Abdullah, S. (2004) “Board Composition, CEO Duality and Performance among Malaysian Listed Companies”, Corporate Governance, 4, 47–61.
  • Abor, J. (2007) “Corporate Governance and Financing Decisions of Ghanaian Listed Firms”, Corporate Governance, Vol. 7, No. 1, 83-92.
  • Bai, C., Liu, Q., Lu, J., Song, F., ve Zhang, J. (2004) “Corporate governance and market valuation in China”, Journal of Comparative Economics, 32: 599–616.
  • Baliga, B. R., R. C. Moyer ve R. S. Rao. (1996), “CEO Duality and Firm Performance: hat’s the Fuss?”, Strategic Management Journal 17: 41-53.
  • Barnhart, S. W., ve Roseinstein, S., (1998), “Board Composition, Managerial Ownership, and Firm Performance: An Empirical Analysis”, The Financial Review, Vol. 33, 1-16.
  • Berg, S.V. ve Smith, K. (1978) “CEO and board chairman: a quantitative study of dual vs. Unitary board leadership”, Directors and Boards, 3, 1, 34-39.
  • Berle, A. and Means, G. (1932) The Modern Corporation and Private Property. New York: Macmillan.
  • Bonn, I., Yoshikawa, T., ve Phan, P. H. (2004), “Effects of Board Structure on Firm Performance: A Comparison between Japan and Australia”, Asian Business & Management, Vol. 3, ss. 105-125.
  • Boyd, B. (1995) “CEO duality and firm performance: A contingency model”, Strategic Management Journal, 16: 301–312.
  • Braun, M., ve A. Sharma (2007), “Should the CEO Also Be Chair of the Board? An Empirical Examination of Family-Controlled Public Firms” Family Business Review, 20, 2, 111-126.
  • Brockmann, E. N., J. J. Hoffman, D. D. Dawley ve C. J. Fornaciari (2004) “The Impact of CEO Duality and Prestige on a Bankrupt Organization”, Journal of Managerial Issues, Vol. XVI, No. 2, 178- 196.
  • Cheng, C-W., J. B. Lin ve B. Yi (2008), “CEO Duality and Firm Performance: An Endogenous Issue”, Corporate Ownership & Control, Vol. 6, Issue. 1, 58-65.
  • Chung, Kee H. ve Stephen W. Pruitt, (1994), “A Simple Approximation of Tobin’s q”, Financial Management, C: 23, No: 3, ss. 70-74.
  • Desai, A., M. Kroll ve P. Wright (2003), “CEO Duality, Board Monitoring, and Accounting Performance: A Test of Competing Theories”, Journal of Business Strategies, 20, 2, 137-155.
  • Donaldson, L., ve Davis, J. H. (1991) “Stewardship Theory or Agency Theory: CEO Governance and Shareholder Returns”, Australian Journal of Management, 16 (1), 49-64.
  • Eisenberg, T., Sundgren, S. ve Wells, M. T. (1998), “Larger Board Size and Decreasing Firm Value in Small Firms”, Journal of Financial Economics, Vol. 48, No. 1, ss. 35-54.
  • Elsayed, K. (2007). “Does CEO Duality Really Corporate Performance?” Corporate Governance, Vol. 15, No. 7, 1203-1214
  • Faleye, O., (2007), “Does one hat fit all? The case of corporate leadership structure”, Journal of Management and Governance, Vol. 3, No. 3, 239- 259.
  • Fama, E. F. ve M. Jensen. (1983), “Separation of Ownership and Control”, Journal of Law and Economics 26: 301-325.
  • Finkelstein, S., ve D’Aveni, R. (1994) “CEO duality as a double-edged sword: How boards of directors balance entrenchment avoidance and unity of command”, Academy of Management Journal, 37: 1079–1108.
  • Fosberg, R. H. (2007), “Should The CEO Also Be Chairman of the Board?” Journal of Business & Economic Research, Vol. 2, No. 7, 59-63.
  • Jensen, M. ve Meckling, W. (1976) “Theory of the Firm: Managerial Behavior, Agency Costs and Ownership Structure”, Journal of Financial Economics, 3, 305–360.
  • Kim, K-H., H. A. A-Shammari, B. Kim ve S-H. Lee (2009) “CEO duality leadership and corporate diversification behavior”, Journal of Business Research, 11, 1173-1180
  • Lam, T. Y., ve S. K. Lee (2008), “CEO duality and firm performance: evidence from Hong Kong”, Corporate Governance, Vol. 8, No. 3, 299-316.
  • Lewellen, Wilbur G., ve S.G. Badrinath (1997), “On the Measurement of Tobin’s q”, Journal of Financial Economics, Vol. 44, 77-122.
  • Lindenberg, E. B., ve S. A. Ross, (1981), “Tobin’s q Ratio and Industrial Organization”, Journal of Business, January , 1-32.
  • Lipton, M., ve Lorsch, J. W. (1992), “A Modest Proposal for Improved Corporate Governance”, Business Lawyer, Vol. 48, No. 1, 59-77.
  • Mishra, C. S., ve McConaughy, D. L. (1999), “Founding family control and capital structure: The risk of loss of control and the aversion to debt”, Entrepreneurship Theory and Practice, 23 (4) : 53-64.
  • Peng MW, Zhang S, Li X. (2007) “CEO duality and firm performance during china's institutional transitions”, Management and Organization Review 3 (2):205–25.
  • Rechner, P.L. ve Dalton, D.R. (1989) “The impact of CEO as board chairperson on corporate performance”, Academy of Management, 32 141- 143.
  • Schmid, M. M., and H. Zimmermann (2009) “Should Chairman and CEO are separated? Leadership Structure and Firm Performance in Switzerland” Leadership Structure, April, 182-204.
  • Sridharan, U. V., ve C. H. John (1998), “The effects of organizational stability and leadership structure on firm performance”, Journal of Managerial Issues, 10, 4, 469-484.
  • Tian, J. J., ve Lau, C.-M. (2001) “Board composition, leadership structure, and performance in Chinese shareholding companies”, Asia Pacific Journal of Management, 18: 245–263.
  • Yermack, D. (1996), “Higher Market Valuation of Companies with a Small Board of Directors”, Journal of Financial Economics, Vol. 40, No. 2, 185- 211.
  • Wernerfelt, B., and Montgomery, C. A, (1988). "Tobin's q and the Importance of Focus in Firm Performance," American Economic Review, vol. 78(1), 246-50.
APA Aygün M, İÇ S (2010). Genel müdürün aynı zamanda yönetim kurulu üyesi olması firma performansını etkiler mi?. , 192 - 201.
Chicago Aygün Mehmet,İÇ Süleyman Genel müdürün aynı zamanda yönetim kurulu üyesi olması firma performansını etkiler mi?. (2010): 192 - 201.
MLA Aygün Mehmet,İÇ Süleyman Genel müdürün aynı zamanda yönetim kurulu üyesi olması firma performansını etkiler mi?. , 2010, ss.192 - 201.
AMA Aygün M,İÇ S Genel müdürün aynı zamanda yönetim kurulu üyesi olması firma performansını etkiler mi?. . 2010; 192 - 201.
Vancouver Aygün M,İÇ S Genel müdürün aynı zamanda yönetim kurulu üyesi olması firma performansını etkiler mi?. . 2010; 192 - 201.
IEEE Aygün M,İÇ S "Genel müdürün aynı zamanda yönetim kurulu üyesi olması firma performansını etkiler mi?." , ss.192 - 201, 2010.
ISNAD Aygün, Mehmet - İÇ, Süleyman. "Genel müdürün aynı zamanda yönetim kurulu üyesi olması firma performansını etkiler mi?". (2010), 192-201.
APA Aygün M, İÇ S (2010). Genel müdürün aynı zamanda yönetim kurulu üyesi olması firma performansını etkiler mi?. Muhasebe ve Finansman Dergisi (. e-Muhasebe ve Finansman Dergisi), 0(47), 192 - 201.
Chicago Aygün Mehmet,İÇ Süleyman Genel müdürün aynı zamanda yönetim kurulu üyesi olması firma performansını etkiler mi?. Muhasebe ve Finansman Dergisi (. e-Muhasebe ve Finansman Dergisi) 0, no.47 (2010): 192 - 201.
MLA Aygün Mehmet,İÇ Süleyman Genel müdürün aynı zamanda yönetim kurulu üyesi olması firma performansını etkiler mi?. Muhasebe ve Finansman Dergisi (. e-Muhasebe ve Finansman Dergisi), vol.0, no.47, 2010, ss.192 - 201.
AMA Aygün M,İÇ S Genel müdürün aynı zamanda yönetim kurulu üyesi olması firma performansını etkiler mi?. Muhasebe ve Finansman Dergisi (. e-Muhasebe ve Finansman Dergisi). 2010; 0(47): 192 - 201.
Vancouver Aygün M,İÇ S Genel müdürün aynı zamanda yönetim kurulu üyesi olması firma performansını etkiler mi?. Muhasebe ve Finansman Dergisi (. e-Muhasebe ve Finansman Dergisi). 2010; 0(47): 192 - 201.
IEEE Aygün M,İÇ S "Genel müdürün aynı zamanda yönetim kurulu üyesi olması firma performansını etkiler mi?." Muhasebe ve Finansman Dergisi (. e-Muhasebe ve Finansman Dergisi), 0, ss.192 - 201, 2010.
ISNAD Aygün, Mehmet - İÇ, Süleyman. "Genel müdürün aynı zamanda yönetim kurulu üyesi olması firma performansını etkiler mi?". Muhasebe ve Finansman Dergisi (. e-Muhasebe ve Finansman Dergisi) 47 (2010), 192-201.
Sayfa Oluşturulma Tarihi
22-04-2024 15:31

İLETİŞİM

TÜBİTAK ULAKBİM TR Dizin

Yüzüncüyıl, İşçi Blokları Mahallesi

Muhsin Yazıcıoğlu Caddesi No:51/C

06530 Çankaya / ANKARA +90 (312) 298 92 00

trdizin@tubitak.gov.tr

TÜBİTAK ULAKBİM Ulusal Akademik Ağ ve Bilgi Merkezi Cahit Arf Bilgi Merkezi © Tüm Hakları Saklıdır. Gizlilik Politikası Kullanım Şartları