Yıl: 2010 Cilt: 0 Sayı: 32 Sayfa Aralığı: 53 - 66 Metin Dili: Türkçe İndeks Tarihi: 29-07-2022

Tutuculuğun kurumsal yönetim anlayışı üzerindeki etkileri

Öz:
Bu çalısmanın amacı, tutuculugun kurumsal yönetimin amaçlarının gerçeklestirilmesinde etkili olabilecegi alanları degerlendirmektir. Tedbirli davranmak anlamına gelen tutuculuk, kurumsal yönetimin esitlik, seffaflık, hesap verebilirlik ve sorumluluk bilesenlerinin ve bu bilesenlere baglı amaçlarının gerçeklestirilmesinde çesitli avantajlar saglayabilir. Günümüz kosullarında tutuculuk bazı olumsuz elestirilere maruz kalmaktadır. Ancak farklı uygulama yaklasımları olan tutuculugun, olası etkileri dolayısıyla genis anlamda degerlendirilmesi gerekmektedir. Sözlesmeler, davalar, vergi ve finansal raporlama standartlarını belirleyen kurulusların görüsleri, tutuculugun genis anlamda yorumlanmasında dört farklı alanı olusturmaktadır. Çalısmada, tutuculugun bu alanlar temelinde genis anlamda degerlendirildigi zaman kurumsal yönetimin amaçları dogrultusunda önemli avantajlar saglayabilecegi açıklanmıstır.
Anahtar Kelime:

Konular: İşletme İktisat

-

Öz:
The purpose of this study is to evaluate the fields which conservatism can be effective in realizing the objectives of corporate governance. Conservatisim that means acting with caution, can provide some advantages in realizing the corporate govenance’s components that are equality, transparency, accountability and responsibility and the objectives that are based on these components. In the face of current conditions, conservatism is exposed to some adverse criticism. However, conservatism which has different implementation approches should be evaluated in broad sense due to its probable effects. Contracts, litigation, tax and standpoint of the organization which establish the financial reporting standards are form the basis of different fields to comment conservatism in broad sense. In this study, it is explained that conservatism can provide significant advantages on corporate governance when it is evaluated in broad sense in the basis of these fields.
Anahtar Kelime:

Konular: İşletme İktisat
Belge Türü: Makale Makale Türü: Araştırma Makalesi Erişim Türü: Erişime Açık
  • ACAR Durmus, AKTÜRK Ahmet, “Muhasebede Ihtiyatlılık Kavramı ve IMKB Sınai Indeksinde Islem Gören Isletmelerde Ihtiyatlılık Üzerine Bir Arastırma”, Afyon Kocatepe Üniversitesi I.I.B.F. Dergisi, Cilt no. 11, Sayı no. 1, 2009, s.77-88.
  • AKTÜRK Ahmet “Muhasebede Ihtiyatlılık Kavramı ve IMKB Ulusal Sınai Endeksinde Islem Gören Isletmeler Bir Ararastırma” Yayınlanmıs Doktora Tezi, Süleyman Demirel Üniversitesi Sosyal Bilimler Üniversitesi, 2008.
  • AHMED Anwer S. ve DUELLMAN Scott, “Evidence on the Role of Accounting Conservatism in Monitoring Managers’ Invesment Decisions”,AAA 2008 Financial Accounting and Reporting Section (FARS) Paper, 2007, http://ssrn.com/abstract=1012347,Erisim:31.12.2009
  • BASU Sudipta “Discussion of Conditional and Unconditional Conservatism and Modeling”, Review of Accounting Studies, Cilt no.10, 2005, s.311-321.
  • BEAVER William H., RYAN Stephan G., “Conditional and Unconditional Conservatism: Consepts and Modeling” Review of Accounting Studies, 2005, s.269-309.
  • BERTOMEU Jeremy, MAGEE Robert P.“ Regulatory Cycles and The Demand For Conservative Standards”, www.uic.edu/cba/accounting/Documents/Bertomeu-paper-Fa09.pdf, Erisim: 11.02.2010
  • CEMALCILAR Özgül, ÖNCE Saime, Muhasebenin Kuramsal Yapısı, 1999, s.671
  • DUELLMAN Scott, “Evidence on the Role of Accounting Conservatism in Corporate Conservatism” Yayınlanmıs Doktora Tezi, Syracuse University, Mayıs 2006.
  • HUI Kai Wai ve digerleri “The Impact of Conservatism on Management Earnings Forecast” ,Journal of Accounting and Economics, Cilt no. 47, 2009, s.192-207.
  • GASSEN Joachim “International Differences in Conditional Conservatism- The Role of Unconditional Conservatism and Income Smoothing” , European Accounting Review, 2006.
  • LAFOD Ryan ve WATTS Ross L. , “The Information Role of Conservatism”, The Accounting Review, Cilt no. 83, Sayı no. 2, 2008, s.447-478.
  • MANUEL Juan, GARCIA Lara, OSMA Garcia Beatriz ve PENALVA Fernando “Accounting Conservatism and Corporate Governance”, Review of Accounting Studies, Cilt no 14, Sayı no:1, Mart 2009, s.161-201.
  • MANUEL Juan, GARCIA Lara, OSMA Garcia Beatriz ve PENALVA Fernando “Board of Director’s Characteristics and Conditional Accounting Conservatism: Spanish Evidence”,European Accounting Review, 2007, Cilt no.16, Sayı no.4 ,s.727-755.
  • MANUEL Juan, GARCIA Lara, OSMA Garcia Beatriz ve PENALVA Fernando “Earnings Quality in Ex-post Failed Firms”,Accounting and Business Research, 2009, Cilt no.39, Sayı no.2, s.119-138.
  • RYAN Stephan G., “Identifying Conditional Conservatism”, European Accounting Rewiew, Cilt no: 15 Sayı no: 4, 2006, s.511-525.
  • SWARD Maria, ROSENCRATZ Niklas ve NARAYANAN Supreenna, “The Role of Accounting Conservatism in a Well-Functioning Corporate Governance System” ,Stockholm School of Economics Term Paper, Mayıs 2005 http://ideas.repec.org/p/wpa/wuwpfi/0506005.html, Erisim:31.12.2009
  • WATTS Ross. L., “Conservatism in Accounting Part I: Explanation and Implications”,Accounting Horizons, Kasım 2003, Cilt no.17 Sayı no.3. s.207-221.
  • www.iasb.org.tr, Erisim: 18.12.2009 IASB Meeting Summaries, 2007
  • www.oecd.org/corporate Erisim 18.12.2009
  • www.spk.gov.tr Erisim 18.12.2009
  • www.tmsk.org.tr, Erisim: 18.12.2009, Kavramsal Çerçeve, s.11,12.
APA ERDOĞAN N, ÇUBUKÇU S (2010). Tutuculuğun kurumsal yönetim anlayışı üzerindeki etkileri. , 53 - 66.
Chicago ERDOĞAN NURTEN,ÇUBUKÇU Sezen Tutuculuğun kurumsal yönetim anlayışı üzerindeki etkileri. (2010): 53 - 66.
MLA ERDOĞAN NURTEN,ÇUBUKÇU Sezen Tutuculuğun kurumsal yönetim anlayışı üzerindeki etkileri. , 2010, ss.53 - 66.
AMA ERDOĞAN N,ÇUBUKÇU S Tutuculuğun kurumsal yönetim anlayışı üzerindeki etkileri. . 2010; 53 - 66.
Vancouver ERDOĞAN N,ÇUBUKÇU S Tutuculuğun kurumsal yönetim anlayışı üzerindeki etkileri. . 2010; 53 - 66.
IEEE ERDOĞAN N,ÇUBUKÇU S "Tutuculuğun kurumsal yönetim anlayışı üzerindeki etkileri." , ss.53 - 66, 2010.
ISNAD ERDOĞAN, NURTEN - ÇUBUKÇU, Sezen. "Tutuculuğun kurumsal yönetim anlayışı üzerindeki etkileri". (2010), 53-66.
APA ERDOĞAN N, ÇUBUKÇU S (2010). Tutuculuğun kurumsal yönetim anlayışı üzerindeki etkileri. Muhasebe ve Denetime Bakış, 0(32), 53 - 66.
Chicago ERDOĞAN NURTEN,ÇUBUKÇU Sezen Tutuculuğun kurumsal yönetim anlayışı üzerindeki etkileri. Muhasebe ve Denetime Bakış 0, no.32 (2010): 53 - 66.
MLA ERDOĞAN NURTEN,ÇUBUKÇU Sezen Tutuculuğun kurumsal yönetim anlayışı üzerindeki etkileri. Muhasebe ve Denetime Bakış, vol.0, no.32, 2010, ss.53 - 66.
AMA ERDOĞAN N,ÇUBUKÇU S Tutuculuğun kurumsal yönetim anlayışı üzerindeki etkileri. Muhasebe ve Denetime Bakış. 2010; 0(32): 53 - 66.
Vancouver ERDOĞAN N,ÇUBUKÇU S Tutuculuğun kurumsal yönetim anlayışı üzerindeki etkileri. Muhasebe ve Denetime Bakış. 2010; 0(32): 53 - 66.
IEEE ERDOĞAN N,ÇUBUKÇU S "Tutuculuğun kurumsal yönetim anlayışı üzerindeki etkileri." Muhasebe ve Denetime Bakış, 0, ss.53 - 66, 2010.
ISNAD ERDOĞAN, NURTEN - ÇUBUKÇU, Sezen. "Tutuculuğun kurumsal yönetim anlayışı üzerindeki etkileri". Muhasebe ve Denetime Bakış 32 (2010), 53-66.