TY  - JOUR
TI  - SERMAYE ŞİRKETLERİNİN BÖLÜNMESİNDE İŞÇİ HAKLARI VE İŞÇİLERİN KORUNMASI
AB  - Sermaye şirketlerinin bölünmesi 6102 sayılı Türk Ticaret Kanunu ile düzenlenmiştir. Sermaye şirketlerinde bölünme, bölünen malvarlığı kısmına bir veya birden fazla işyerinin dâhil olması hâlinde işyeri devri- ne sebep olmaktadır. Bu nedenle; bölünme hâlinde şirket çalışanlarının korunması amacıyla iş ilişkilerinin geçişi 6102 sayılı Türk Ticaret Ka- nunu’nun 178’inci maddesinde özel olarak düzenlenmiştir. Ayrıca işyeri devrinin söz konusu olduğu durumlarda 4857 sayılı İş Kanunu’nun 6’ncı maddesi de uygulama alanı bulmaktadır. Ancak söz konusu iki düzenle- me arasında birtakım farklılıklar bulunmaktadır. Çalışmada; sermaye şirketlerinin bölünmesi durumunda şirket işçilerinin korunmasını düzen- leyen kanun hükümleri incelenecek, çatışan hükümlerin ne şekilde uygu- lanacağı ve hangi hükme öncelik tanınması gerektiğine yönelik uygula- mada oluşan sorunlara değinilecek, hâlihazırdaki yasal düzenlemelerin işçilerin korunması bakımından yeterli olup olmadığı değerlendirilecektir.
AU  - oğuz, Özgür
AU  - ÇATAKLI, Celile Çağla
PY  - 2023
JO  - Legal Hukuk Dergisi
VL  - 21
IS  - 245
SN  - 1303-9210
SP  - 1665
EP  - 1708
DB  - TRDizin
UR  - http://search/yayin/detay/1178099
ER  -