Dünyada ve ülkemizde yaşanan sanayileşme hızına paralel olarak,çalışanların sağlıklı ve güvenli bir çalışma ortamına sahip olmaları, işletmelerdeönemli insan kaynakları konularından birisi olarak karşımıza çıkmaktadır. İş sağlığıve güvenliği konusunda yürütülen planlı ve sistemli çalışmalar, çalışanların vedolayısı ile işletmelerin geleceğini koruduğu gibi sağlıklı çalışanların üretim gücüneyaptıkları katkı ile de işletmelerin rekabet avantajı yakalamalarında önemli roloynamaktadır. Bu nedenle, gerek çalışanlar gerekse işletmeler açısından çalışmayaşamının daha etkili ve verimli bir şekilde işleyebilmesi için işletmelerde “öncesağlık ve güvenlik” anlayışının benimsenmesi ve bu anlayışın sürekliliğininsağlanması gerekmektedir. Böylelikle, bir yandan çalışanlar korunurken bir yandanda üretimin verimi ve kalitesi artacak, tüm bunlar ise toplumsal refahın artmasınakatkıda bulunacaktır. Çünkü iş sağlığı ve güvenliğine yapılan yatırım, gerçekteinsana ve kaliteye yapılan yatırımdır. Bu çalışmada; iş sağlığı ve güvenliği konusukavramsal olarak ele alındıktan sonra, mevcut uygulamalar ile ilgili çalışanlarıngörüş ve tutumlarını belirlemeye yönelik olarak, İzmir ilinde faaliyet gösteren 6 ortave büyük ölçekli işletmede, toplam 400 mavi yakalı çalışan üzerindegerçekleştirilmiş olan bir araştırma ve sonuçlarına yer verilmiştir.