TY  - JOUR
TI  - Akdeniz Bölgesindeki Bir İlde Üç Farklı Hastanenin Cerrahi Birimlerinde Çalışan Hemşirelerin İş Doyumu ve Etkileyen Faktörler
AB  - Giriş: İş doyumu, iş deneyimlerine karşı geliştirilen duygusal bir tepkidir. Hemşirelerin iş doyumları kişilik özellikleri, yoğun çalışma şekli, hastane politikaları, meslektaşların ve ekip üyelerinin tutumları gibi pek çok değişkenden etkilenmektedir. Araştırma Cerrahi Birimlerde çalışan hemşirelerin iş doyum düzeyleri ve iş doyum düzeylerini etkileyen faktörleri incelemek amacıyla tanımlayıcı ve ilişki arayıcı bir tasarımda planlandı. Yöntem: Araştırmanın evrenini ve örneklemini, Akdeniz Bölgesinde bir ilde yer alan toplam üç hastanede (Bir Üniversite, iki Devlet Hastanesi) görevli 52 cerrahi yoğun bakım, 83 ameliyathane ve 132 cerrahi kliniklerde çalışan servis hemşiresi olmak üzere toplam 267 hemşire oluşturdu. Örneklem yöntemine gidilmeden evrenin tamamı çalışmaya dahil edildi. Veriler araştırmacılar tarafından oluşturulan, Tanıtıcı Özellikleri Belirleme formu ve İş Doyum Ölçeği kullanılarak toplandı. Veriler yüzdelik, ortalama ve çoklu regresyon analizi ile değerlendirildi.Bulgular: Hemşirelerin genel iş doyum puan ortalaması 167.59±28.16 olarak belirlendi. Hemşirelerin iş doyumu ile hemşirelerin haftalık çalışma saati, son bir ayda tutulan nöbet sayısı ve gece bakım verilen hasta sayısı ve çalışılan klinik ilişkili bulundu. Yaş, eğitim, çalışma yılı, bulunduğu hastanede çalışma süresi ve gündüz bakım verilen hasta sayısı arasında ise anlamlı bir ilişki saptanmadı. Yoğun bakım hemşirelerinin iş doyumu cerrahi klinik hemşirelerine göre, cerrahi klinik hemşirelerininki de ameliyathane hemşirelerine göre daha yüksek olduğu saptandı. Sonuç: Bu çalışmada, cerrahi kliniklerde görev yapan hemşirelerin iş doyum düzeyleri düşük bulunmuştur. Bu nedenle, hemşirelerin iş doyumunu artırmaya yönelik müdahalelerin planlanması ve sonuçlarının değerlendirilmesine yönelik çalışmaların yapılması önerilmektedir.
AU  - POLA, Coşkun
AU  - aksoy, nilgun
PY  - 2013
JO  - Hemşirelikte Eğitim ve Araştırma
VL  - 10
IS  - 2
SN  - 1305-0397
SP  - 45
EP  - 53
DB  - TRDizin
UR  - http://search/yayin/detay/176909
ER  -