TY  - JOUR
TI  - Yataklı Tedavi Kurumlarında Hemşire İnsangücü Planlama Yaklaşımları
AB  - Hemşire insan gücünün etkin ve verimli kullanımı, sunulan hizmetin niteliğini ve hastanelerin verimliliklerini doğrudan etkilemektedir. Tüm dünyada ve Türkiye'de hemşire insan gücü yetersizliği çok önemli bir sorundur. Ek olarak mevcut hemşire insan gücünün de doğru dağılımının yapılamaması sorunu derinleştirmektedir. Hemşire insan gücü planlamasında geleneksel olarak hasta-hemşire oranı yöntemi kullanılmaktadır. Güncel yöntem ise hasta sınıflandırma sistemi olup hastanın bakım gereksinimleri göz önüne alınmaktadır. Kliniklerde doğru sayıda ve uygun nitelikte hemşire istihdamı bir yandan hasta ve hastane çıktılarını iyileştirirken, öte yandan hemşire iş yükünü azaltıp iş doyumunu artırabilir. Bu derlemenin amacı yataklı tedavi kurumlarında çalışan hemşirelerin doğru istihdamının sağlanmasının önemini vurgulamaktır.
AU  - DEMİRGÖZ BAL, MELTEM
PY  - 2014
JO  - Sağlık ve Hemşirelik Yönetimi Dergisi
VL  - 1
IS  - 3
SN  - 2149-018X
SP  - 148
EP  - 154
DB  - TRDizin
UR  - http://search/yayin/detay/210935
ER  -