Yıl: 2016 Cilt: 74 Sayı: ÖZEL SAYI Sayfa Aralığı: 139 - 169 Metin Dili: Türkçe İndeks Tarihi: 29-07-2022

ÖDÜNÇ İŞ İLİŞKİSİ

Öz:
-
Anahtar Kelime:

Konular: Hukuk
Belge Türü: Makale Makale Türü: Araştırma Makalesi Erişim Türü: Erişime Açık
0
0
0
  • Aktay, Nizamettin, Kadir Arıcı ve E. Tuncay Senyen-Kaplan. İş Hukuku. Yenilenmiş 4. Baskı. Ankara: Gazi Kitabevi, 2011.
  • Akyiğit, Ercan. İçtihatlı ve Açıklamalı 4857 Sayılı İş Kanunu Şerhi C. I. 2. Baskı. İstanbul: Seçkin Yayıncılık, Ocak 2006. (Şerh)
  • Akyiğit, Ercan. "İş Hukuku Açısından Ödünç İş İlişkisi". 1. Basım, Anka- ra: Kamu-İş Yayınları, 1995. (Ödünç İş İlişkisi)
  • Akyiğit, Ercan. İş Hukuku. 9.Baskı. İstanbul: Seçkin Yayıncılık, 2013. (İş Hukuku)
  • Alpagut, Gülsevil. "Mesleki Anlamda Geçici İş İlişkisi: Sınırlamadan Teş- vike". A. Can Tuncay'a Armağan. İstanbul: Legal Yayıncılık, Mayıs 2005, ss. 261-277. (Sınırlamadan Teşvike)
  • Alpagut, Gülsevil. "Geçici İş İlişkisini Düzenleyen Avrupa Birliği Yönerge- si'nin Değerlendirilmesi". Prof. Dr. Sarper Süzek'e Armağan. İstanbul: Beta Yayıncılık, 2011, s. 353, ss. 353-369. (Yönerge)
  • Arslanoğlu, Mehmet Anıl. İş Kanununda Esneklik Temelli Üçlü Sözleş- mesel İlişkiler. İstanbul: Legal Yayıncılık, 2005.
  • Benli, Abdurrahman ve Yusuf Yiğit. "4857 Sayılı İş Kanunu'na Göre Ge- çici İş İlişkisi ve Bu İlişkinin Hukuki Sonuçları". Kamu-İş. C. 8, S. 4, 2006, ss. 1-40.
  • Bozkurt, Tamer. "Özel İstihdam Büroları (İş ve İşçi Tellallığı)". Prof. Dr. Sarper Süzek'e Armağan. C. II. İstanbul: Beta Yayıncılık, 2011, ss. 1519-1537.
  • Caniklioğlu, Nurşen. "Geçici (Ödünç) İş İlişkisinin Tarafları Açısından Hukuki Sonuçları". Legal Vefa Toplantıları II Prof. Dr. Nuri Çelik'e Saygı Türk İş Hukukunda Üçlü İlişkiler. İstanbul: Legal Yayıncılık, Mart 2008, ss. 121-155.
  • Çelik, Nuri, Nurşen Caniklioğlu ve Talat Canbolat. İş Hukuku Dersleri. Yenilenmiş 27. Bası. İstanbul: Beta Yayıncılık, 2014.
  • Çankaya, Osman Güven ve Şahin Çil. İş Hukukunda Üçlü İlişkiler. Ge- nişletilmiş 2. Baskı. Ankara: Yetkin Yayınları, 2009.
  • Dereli, Toker. "Geçici İş İlişkisinin Özel İstihdam Büroları Aracılığı ile Kurulmasına İlişkin Yeni Düzenleme Önerileri". Sicil İş Hukuku Dergisi. S. 25, Y. 7, Mart 2012, ss. 10-14.
  • Ekmekçi, Ömer. "Geçici (Ödünç) İş İlişkisinin Kurulması ve Sona Erme- si". Legal Vefa Toplantıları II Prof. Dr. Nuri Çelik'e Saygı Türk İş Hukukunda Üçlü İlişkiler. İstanbul: Legal Yayıncılık, Mart 2008, ss. 100-119. (Kurulma ve Sona Erme)
  • Ekmekçi, Ömer. "4857 Sayılı İş Kanunu'nda Geçici (Ödünç) İş İlişkisinin Kurulması, Hükümleri ve Sona Ermesi". Legal İş ve Sosyal Güvenlik Hukuku Dergisi. S. 2, 2004, ss. 367-382. (Geçici İş)
  • Ekonomi, Münir. "Mesleki Faaliyet Olarak Ödünç (Geçici) İş İlişkisi". Prof. Dr. Devrim Ulucan'a Armağan. İstanbul: Legal Yayıncılık, 2008.
  • Eyrenci, Öner, Savaş Taşkent ve Devrim Ulucan. Bireysel İş Hukuku. Yenilenmiş 5. Baskı. İstanbul: Beta Yayıncılık, 2014.
  • Günay, Mehmet. "İş Hukuku'nda Ödünç İş İlişkisi". Ankara: Adalet Yayı- nevi, 2007.
  • Hekimler, Alpay. "Federal Almanya'da Profesyonel Ödünç İş İlişkisinin Yasal Çerçevesi". TİSK-İşveren Dergisi. 2004, http://www.tisk.org.tr/isveren (23.10.2012), ss. 1-8. (Profesyonel Ödünç İş İlişkisi)
  • Hekimler, Alpay. "Avrupa Birliği'nin Kabul Ettiği Ödünç Çalışmaya İliş- kin Direktif İle Getirdiği Yeni Düzenlemeler". TİSK- İşveren Dergisi. 2009, http://www.tisk.org.tr/isveren (31.10.2012), ss. 1-5. (Ödünç Çalışmaya İlişkin Direktif)
  • Alpay Hekimler, "Avrupa Birliği'nde Mesleki Anlamda Ödünç Çalışma İlişkisi ve Türkiye İçin Değerlendirmeler", Sicil İş Hukuku Dergisi, S. 29, Y. 8, Mart 2013, ss. 253-265. (Değerlendirmeler)
  • İren, Ertan. "Geçici İş İlişkisinde İşverenlerin İş Sağlığı ve Güvenliği Ön- lemleri Alma Yükümlülüğü". Ankara Üniversitesi Hukuk Fakültesi Dergisi. C. 60, S. 2, 2011, ss. 281-307.
  • Kabakçı, Mahmut. "5920 Sayılı Kanunun Ödünç İş İlişkisi Hakkındaki Veto Edilen Hükmün AB Yönergesi Işığında Değerlendirilmesi". Çalışma ve Top- lum Dergisi. C:4, S. 31, 2011, ss. 73-112.
  • Mollamahmutoğlu, Hamdi, Muhittin Astarlı ve Ulaş Baysal. İş Hukuku. Gözden Geçirilmiş ve Genişletilmiş 6. Bası. Ankara: Turhan Kitabevi, 2014.
  • Narmanlıoğlu, Ünal. "İşverenin Emir ve Talimat Verme Yetkisinin Geçici Süre ile Sınırlı Olarak Başkasına Devredilmesi. Sicil İş Hukuku Dergisi. S. 23, Y. 6, Eylül 2011, ss. 15-21.
  • Odaman, Serkan. "Türk ve Fransız İş Hukukunda Ödünç İş İlişkisi". 1. Basım. İstanbul: Legal Yayıncılık, 2007. (Ödünç İş İlişkisi)
  • Odaman, Serkan. "Ödünç İş İlişkisinde Değişiklik Bu Defa Gerçekleşiyor Mu?". Sicil İş Hukuku Dergisi. S. 25, Y. 7, Mart 2012, ss. 44-53. (Değişiklik)
  • Odaman, Serkan. "Türk İş Hukukunda Ödünç İş İlişkisinin Sona Erme- si". Sicil İş Hukuku Dergisi. S. 10, Y. 3, Haziran 2008, ss. 25-51. (Sona Erme)
  • Özdemir, Erdem. "Mesleki Faaliyet Olarak Geçici İş İlişkisi: Düzenlenmeli Ama Nasıl?". Sicil İş Hukuku Dergisi. C. 18, S: 81, 2009, ss. 20-33.
  • Serin, İlhan. "4857 Sayılı İş Kanunu'nda Geçici (Ödünç) İş İlişkisi. Legal İş ve Sosyal Güvenlik Hukuku Dergisi. S. 7, 2005, ss. 1055-1090.
  • Süzek, Sarper. "İş Hukuku". Yenilenmiş 8. Baskı. İstanbul: Beta Yayıncı- lık, 2012. (8. Baskı)
  • Süzek, Sarper. "İş Hukuku". Yenilenmiş 10. Baskı. İstanbul: Beta Yayın- cılık, 2014. (İş Hukuku)
  • Süzek, Sarper. "İş Akdinin Türleri". Mercek Dergisi. Nisan 2001, ss. 17- 35. (İş Akdi)
  • Taşkent, Savaş ve Dilek Kurt. "Mesleki Anlamda Ödünç İş İlişkisi". Ka- mu-İş. C. 13, S. 1, 2013, ss. 1-8.
  • Uşen, Şelale. "Avrupa Birliği'nde Ödünç İş İlişkisi: İtalya Uygulaması ve Türkiye". İstanbul: Türkiye Tekstil Sanayi İşverenleri Sendikası Yayınları, 2006. (Ödünç İş İlişkisi)
  • Uşen, Şelale. "2008/104/Ec Sayılı Ödünç İş İlişkisine İlişkin Avrupa Bir- liği Yönergesinin Getirdiği Yeni Düzenlemelerin Türkiye Açısından Değerlendi- rilmesi". Çalışma ve Toplum. 2010/3, ss. 169-189. (Yönerge)
  • Kazancı Mevzuat ve İçtihat Bilgi Bankası. www.kazanci.com (çevrimiçi).
  • www.tccb.gov.tr (30.10.2012)
APA BAŞMANAV Y (2016). ÖDÜNÇ İŞ İLİŞKİSİ. , 139 - 169.
Chicago BAŞMANAV Yasemin ÖDÜNÇ İŞ İLİŞKİSİ. (2016): 139 - 169.
MLA BAŞMANAV Yasemin ÖDÜNÇ İŞ İLİŞKİSİ. , 2016, ss.139 - 169.
AMA BAŞMANAV Y ÖDÜNÇ İŞ İLİŞKİSİ. . 2016; 139 - 169.
Vancouver BAŞMANAV Y ÖDÜNÇ İŞ İLİŞKİSİ. . 2016; 139 - 169.
IEEE BAŞMANAV Y "ÖDÜNÇ İŞ İLİŞKİSİ." , ss.139 - 169, 2016.
ISNAD BAŞMANAV, Yasemin. "ÖDÜNÇ İŞ İLİŞKİSİ". (2016), 139-169.
APA BAŞMANAV Y (2016). ÖDÜNÇ İŞ İLİŞKİSİ. İstanbul Üniversitesi Hukuk Fakültesi Mecmuası, 74(ÖZEL SAYI), 139 - 169.
Chicago BAŞMANAV Yasemin ÖDÜNÇ İŞ İLİŞKİSİ. İstanbul Üniversitesi Hukuk Fakültesi Mecmuası 74, no.ÖZEL SAYI (2016): 139 - 169.
MLA BAŞMANAV Yasemin ÖDÜNÇ İŞ İLİŞKİSİ. İstanbul Üniversitesi Hukuk Fakültesi Mecmuası, vol.74, no.ÖZEL SAYI, 2016, ss.139 - 169.
AMA BAŞMANAV Y ÖDÜNÇ İŞ İLİŞKİSİ. İstanbul Üniversitesi Hukuk Fakültesi Mecmuası. 2016; 74(ÖZEL SAYI): 139 - 169.
Vancouver BAŞMANAV Y ÖDÜNÇ İŞ İLİŞKİSİ. İstanbul Üniversitesi Hukuk Fakültesi Mecmuası. 2016; 74(ÖZEL SAYI): 139 - 169.
IEEE BAŞMANAV Y "ÖDÜNÇ İŞ İLİŞKİSİ." İstanbul Üniversitesi Hukuk Fakültesi Mecmuası, 74, ss.139 - 169, 2016.
ISNAD BAŞMANAV, Yasemin. "ÖDÜNÇ İŞ İLİŞKİSİ". İstanbul Üniversitesi Hukuk Fakültesi Mecmuası 74/ÖZEL SAYI (2016), 139-169.