TY  - JOUR
TI  - YÖNETİCİNİN GÜÇ KAYNAĞI İLE ÇALIŞANLARIN ÖRGÜTE DUYDUĞU GÜVEN ARASINDAKİ İLİŞKİ
AB  - Bu araştırmanın amacı; yöneticinin kullandığı güç kaynağı ile çalışanların örgüte duydukları güven arasındaki ilişkiyi belirlemektir. Araştırmada ilişkisel tarama yöntemi kullanılmıştır. Araştırmanın örneklemini İstanbul ilinde bulunan farklı örgütlerde kamu ve özel sektörde çalışanlar oluşturmuştur (N=152). Verilen toplanmasında, örneklem grubuna "Okullarda Örgütsel Güç Ölçeği" ve "Kuruma Güven Anketi" uygulanmıştır. Veriler SPSS 21.0 programıyla analiz edilmiştir. Çalışanların yöneticiden algıladıkları güç kaynakları ile örgüte duydukları güven boyutları arasında ilişkileri belirlemek amacıyla Pearson Korelasyon Analizi'nden yararlanılmış ve güç ve güven boyutları arasında ilişkiler belirlenmiştir
AU  - ÇALIŞKUR, Ayşem
PY  - 2015
JO  - Dumlupınar Üniversitesi Sosyal Bilimler Dergisi
VL  - 0
IS  - 45
SN  - 2587-005X
SP  - 160
EP  - 174
DB  - TRDizin
UR  - http://search/yayin/detay/236422
ER  -