THE “CRABS IN A BUCKET” MENTALITY IN HEALTHCARE PERSONNEL: A PHENOMENOLOGICAL STUDY
Yıl: 2019 Cilt: 12 Sayı: 2 Sayfa Aralığı: 618 - 630 Metin Dili: İngilizce DOI: 10.17218/hititsosbil.628375 İndeks Tarihi: 14-06-2022
THE “CRABS IN A BUCKET” MENTALITY IN HEALTHCARE PERSONNEL: A PHENOMENOLOGICAL STUDY
Öz: The crab mentality is expressed as a kind of selfish and narrow-minded way of thinking. The
study aimed to determine whether crab mentality affects dissatisfaction, absenteeism, and
motivation. The study was carried out with emergency service personnel of a public hospital in
Samsun, Turkey between 21.01.2019 and 16.03.2019. It is the essence of the method that
individuals tell their experiences about a phenomenon or concept. This method was preferred since
an experienced event was investigated. Data were collected through detailed interviews with people
who had experienced the relevant phenomenon. According to participants, egocentrism, jealousy,
and inequity were determined to be the antecedents of this behavior. The existence of thought in
organizations can affect a peaceful working environment, teamwork, and productivity. It can also
significantly increase the stress of the employees at work.
Anahtar Kelime: Sağlık Çalışanlarında Yengeç Zihniyeti: Fenomenolojik Bir Çalışma
Öz: Yengeç zihniyeti bencil ve dar görüşlü düşünce tarzı olarak ifade edilmektedir. Çalışma ile yengeç
zihniyetinin acil sağlık çalışanlarında tatminsizliği, devamsızlığı ve motivasyonu etkileyip
etkilemediğini belirlemek amaçlanmıştır. Araştırma Samsun ilinde bir kamu hastanesinin acil servis
çalışanları ile 21.01.2019-16.03.2010 tarihleri arasında gerçekleştirilmiştir. Araştırmada bir nitel
araştırma yöntemi olan fenomenolojik araştırma yöntemi kullanılmıştır. Bireylerin bir fenomen veya
kavram ile ilgili yaşanmış deneyimlerini anlatması yöntemin özünü oluşturmaktadır. Bu yöntem,
deneyimlenen bir olay araştırıldığı için tercih edilmiştir. İlgilenilen olguyu deneyimlemiş kişilerle
yapılan derinlemesine görüşmeler yoluyla veri toplanmıştır. Davranışın kaynağı olarak sıklıkla
benmerkezcilik, kıskançlık, hakkaniyetin olmaması yorumları yapılmıştır. Örgütlerde bu düşünce
tarzının bulunması huzurlu çalışma ortamını, ekip çalışmasını ve verimliliği etkileyebilmektedir.
Ayrıca çalışanların iş yerinde yaşadıkları stresi de önemli ölçüde artırabilmektedir.
Anahtar Kelimeler: Yengeç zihniyeti, Fenomenolojik araştırma, Sağlık hizmeti, Yengeç sepeti
Anahtar Kelime: Belge Türü: Makale Makale Türü: Araştırma Makalesi Erişim Türü: Erişime Açık
- Abrugar, V. Q. (2014). 10 Signs that a Person has a Crab Mentality. Retrieved from: http://faq.ph/10-signs-thata-person-has-a-crab-mentality/
- Brosky, D.J. (2009). Icropolitics in the school: teacher leaders' use of political skill and influence tactics (Doctoral dissertation). Department of Educational Leadership Oakland University, Michigan.
- Bulloch, H.C.M. (2017). Ambivalent moralities of cooperation and corruption: Local explanations for (under) development on a Philippine island. The Australian Journal of Anthropology, 28, 56–71. doi: 10.1111/taja.12173
- Creswell, J.W. M., (Bütün, S.B. Demir (Translators) (2013). Nitel araştırma yöntemleri, beş yaklaşıma göre nitel araştırma ve araştırma deseni. Ankara: Sisyasal Kitabevi.
- Irmak, R. (2010). Cam tavan sendromu - bir hastane uygulaması (Master's Thesis). Dokuz Eylül Üniversitesi Sosyal Bilimler Enstitüsü, İzmir.
- Krysik, J.L., Finn, J. (2015). Dr. Robin Bonifas ile nitel araştırma. E. Erbay, (Ed.). in Etkili Uygulama İçin Sosyal Hizmet Araştırması (p. 210-211). Ankara: Nika Publishing.
- Miller, C. D. (2014). The crabs in a barrel syndrome: Structural influence on competitive behavior. In Academy of Management Proceedings, 1, 155-56.
- Miller, C.D. (2016). Interpersonal competitive dynamics in the workplace: the dark side of demographic similarity (Doctoral dissertation). The University Of Texas, Dallas.
- Miller, C.D. (2019). Exploring the crabs in the barrel syndrome in organizations. Journal of Leadership & Organizational Studies, 26(3), 352-371.
- Mizrahi, R., Aracı, H. (2010). Kadın yöneticiler ve cam tavan sendromu üzerine bir araştırma. Organizasyon Ve Yönetim Bilimleri Dergisi, 2(1), 149-156.
- Perry, K. (2009). Kicking the bucket: it’s all about living. Educational Perspectives, 45(1-2), 7-16.
- Quinn, K., Dickson-Gomez, J., Broaddus, M., Kelly, J. A. (2018). It's almost like a crab-in-abarrel situation: stigma, social support, and engagement in care among black men living with HIV. AIDS Education and Prevention, 30(2), 120-136.
- Rajan, R.G. (2009). Rent preservation and the persistence of underdevelopment. American Economic Journal: Macroeconomics, 1(1), 178–218.
- Sampath, N. (1997). Crabs in a bucket: Reforming male identities in Trinidad. Gender and Development, 5(2), 47-54.
- Soubhari, T., Kumar, Y. (2014). The CRAB - bucket effect and its impact on job stress an exploratory study concerning autonomous colleges. International Journal on Recent and Innovation Trends in Computing and Communication, 2(10), 3022-3027.i
- Spacey, S. (2015). Crab mentality, cyberbullying and "name, and shame" rankings. Retrieved from: https://pdfs.semanticscholar.org/3e43/a0f74b4111c41513f2e0d0a13c92e79efb 18.pdf
- Weller, J., Boyd, M., Cumin, D. (2014). Teams, tribes, and patient safety: overcoming barriers to effective teamwork in healthcare. Postgrad Med J, 1–6.
APA | AYDIN G, OGUZHAN G (2019). THE “CRABS IN A BUCKET” MENTALITY IN HEALTHCARE PERSONNEL: A PHENOMENOLOGICAL STUDY. , 618 - 630. 10.17218/hititsosbil.628375 |
Chicago | AYDIN Gizem Zevde,OGUZHAN G�LPEMBE THE “CRABS IN A BUCKET” MENTALITY IN HEALTHCARE PERSONNEL: A PHENOMENOLOGICAL STUDY. (2019): 618 - 630. 10.17218/hititsosbil.628375 |
MLA | AYDIN Gizem Zevde,OGUZHAN G�LPEMBE THE “CRABS IN A BUCKET” MENTALITY IN HEALTHCARE PERSONNEL: A PHENOMENOLOGICAL STUDY. , 2019, ss.618 - 630. 10.17218/hititsosbil.628375 |
AMA | AYDIN G,OGUZHAN G THE “CRABS IN A BUCKET” MENTALITY IN HEALTHCARE PERSONNEL: A PHENOMENOLOGICAL STUDY. . 2019; 618 - 630. 10.17218/hititsosbil.628375 |
Vancouver | AYDIN G,OGUZHAN G THE “CRABS IN A BUCKET” MENTALITY IN HEALTHCARE PERSONNEL: A PHENOMENOLOGICAL STUDY. . 2019; 618 - 630. 10.17218/hititsosbil.628375 |
IEEE | AYDIN G,OGUZHAN G "THE “CRABS IN A BUCKET” MENTALITY IN HEALTHCARE PERSONNEL: A PHENOMENOLOGICAL STUDY." , ss.618 - 630, 2019. 10.17218/hititsosbil.628375 |
ISNAD | AYDIN, Gizem Zevde - OGUZHAN, G�LPEMBE. "THE “CRABS IN A BUCKET” MENTALITY IN HEALTHCARE PERSONNEL: A PHENOMENOLOGICAL STUDY". (2019), 618-630. https://doi.org/10.17218/hititsosbil.628375 |
APA | AYDIN G, OGUZHAN G (2019). THE “CRABS IN A BUCKET” MENTALITY IN HEALTHCARE PERSONNEL: A PHENOMENOLOGICAL STUDY. Hitit Üniversitesi Sosyal Bilimler Enstitüsü Dergisi, 12(2), 618 - 630. 10.17218/hititsosbil.628375 |
Chicago | AYDIN Gizem Zevde,OGUZHAN G�LPEMBE THE “CRABS IN A BUCKET” MENTALITY IN HEALTHCARE PERSONNEL: A PHENOMENOLOGICAL STUDY. Hitit Üniversitesi Sosyal Bilimler Enstitüsü Dergisi 12, no.2 (2019): 618 - 630. 10.17218/hititsosbil.628375 |
MLA | AYDIN Gizem Zevde,OGUZHAN G�LPEMBE THE “CRABS IN A BUCKET” MENTALITY IN HEALTHCARE PERSONNEL: A PHENOMENOLOGICAL STUDY. Hitit Üniversitesi Sosyal Bilimler Enstitüsü Dergisi, vol.12, no.2, 2019, ss.618 - 630. 10.17218/hititsosbil.628375 |
AMA | AYDIN G,OGUZHAN G THE “CRABS IN A BUCKET” MENTALITY IN HEALTHCARE PERSONNEL: A PHENOMENOLOGICAL STUDY. Hitit Üniversitesi Sosyal Bilimler Enstitüsü Dergisi. 2019; 12(2): 618 - 630. 10.17218/hititsosbil.628375 |
Vancouver | AYDIN G,OGUZHAN G THE “CRABS IN A BUCKET” MENTALITY IN HEALTHCARE PERSONNEL: A PHENOMENOLOGICAL STUDY. Hitit Üniversitesi Sosyal Bilimler Enstitüsü Dergisi. 2019; 12(2): 618 - 630. 10.17218/hititsosbil.628375 |
IEEE | AYDIN G,OGUZHAN G "THE “CRABS IN A BUCKET” MENTALITY IN HEALTHCARE PERSONNEL: A PHENOMENOLOGICAL STUDY." Hitit Üniversitesi Sosyal Bilimler Enstitüsü Dergisi, 12, ss.618 - 630, 2019. 10.17218/hititsosbil.628375 |
ISNAD | AYDIN, Gizem Zevde - OGUZHAN, G�LPEMBE. "THE “CRABS IN A BUCKET” MENTALITY IN HEALTHCARE PERSONNEL: A PHENOMENOLOGICAL STUDY". Hitit Üniversitesi Sosyal Bilimler Enstitüsü Dergisi 12/2 (2019), 618-630. https://doi.org/10.17218/hititsosbil.628375 |