TY  - JOUR
TI  - Mesleksel gelişimi hedefleyen eşler
AB  - Bu makale, kadının işgücüne katılması ile beraber aile yapısında ortaya çıkan değişime ve bu değişimin ortaya çıkardığı yeni aile modelini ele almaktadır. Kadınlar işgücü piyasasında sadece çalışmak için değil, kariyer yapmak için de yer almaya başlamışlardır. Kadınların işgücü piyasalarına girişinin oransal olarak sürekli artması, aile yapısında değişim sürecini başlatmıştır. Bu sürecin otaya çıkardığı günümüzdeki son aile modeli, "Çift Kariyerli Aile"dir. Bu aile tipi kuramsal açıdan "KK" olarak adlandırılmaktadır. KK modelini diğer aile tiplerinden ayıran en belirgin fark, aileyi oluşturan eşlerin her ikisinin de kariyer başarısını hedeflemeleridir. Bu durum hem eşleri hem de içinde bulundukları ilişkiler ağını etkilemektedir. KK modelinde göze çarpan en önemli özelliklerden birisi de geleneksel roller çerçevesinde tanımlanmış olan cinsiyet temelli iş bölümünün, yeniden tanımlanmaya başlanmasıdır. Bu durum kaçınılmaz olarak çatışmaları da beraberinde getirmiştir. Makalede çatışma noktaları ve sorunlar bir ilişkiler ağı (çocuk, iş, aileleri ve birbirleri ile olan ilişkiler) çerçevesinde verilmeye çalışılmış ve çözüm yollarının da bu doğrultuda aranması önerilmiştir. Ayrıca bu sürecin Türkiye'deki durumu ile ilgili bir değerlendirme yapılmıştır.
AU  - KARADOĞAN, Emirali
PY  - 2009
JO  - Ankara Üniversitesi SBF Dergisi
VL  - 64
IS  - 4
SN  - 0378-2921
SP  - 137
EP  - 152
DB  - TRDizin
UR  - http://search/yayin/detay/98816
ER  -