Yıl: 2020 Cilt: 3 Sayı: 3 Sayfa Aralığı: 128 - 137 Metin Dili: Türkçe DOI: 10.33439/ergonomi.789307 İndeks Tarihi: 29-07-2022

İŞ İSTASYONLARINDA ÇALIŞANLARDA ZORLANMAYA NEDEN OLAN DURUŞLARIN ERGONOMİK AÇIDAN İRDELENMESİ: ÖRNEK UYGULAMA

Öz:
Ergonomi biliminin temel amacı, iş gören ile iş arasında iyi bir uyum sağlayarakinsanınçalışırkenaşırızorlanmanedeniylezarargörmesiniengellemekvebuuyumsayesindeverimliliğiartırmakolarakifadeedilebilir.Günümüzdeilerleyenteknolojiişyerlerindeartanmekanizasyonveotomasyonişhızınıdaarttırmaktaolupbudurumözellikle daha çok emek-yoğun çalışanlarda kas iskelet sistemi rahatsızlıklarına(KİSR) neden olmaktadır. Ayrıca bu durum çalışanlarda motivasyon düşüklüğü,verimsizlik ve iş gücü kaybına neden olmaktadır. Bu kayıpların önlenmesi için işyerlerinde çalışanlara ergonomik açıdan risk analizleri yapılarak riskli durumlarıntespit edilmesi ve bu riskleri ortadan kaldıracak önlemlerin alınması önemlidir. Buçalışma,Karadenizbölgesindeemekyoğunçalışmanınyapıldığıbirgıdaişletmesininhammadde, imalat ve paketleme bölümünde gerçekleştirilmiştir. İşçilerin çalışmaesnasındaki riskli çalışma pozisyonları REBA (Rapid Entire Body Assessment- HızlıTümVücuduDeğerlendirme)veRULA(RapidUpperLimbAssessment- HızlıÜstVücutDeğerlendirme) yöntemleri kullanılarak risk analizi yapılmış ve işletmeye çalışmakoşullarınıiyileştiriciönerilersunulmuştur.
Anahtar Kelime: Emek-Yoğun Ergonomi REBA Risk Analizi RULA

AN ERGONOMIC INVESTIGATION OF POSITIONS THAT CAUSE STRESS IN WORKSTATIONS: EXAMPLE APPLICATION

Öz:
The main purpose of ergonomics science can be expressed as a good harmony betweenthe worker and the job, preventing the human being from being harmed by excessivestrain and increasing productivity through this harmony. In today's advancingtechnology, increasing mechanization and automation in workplaces also increase thespeed of work, and in this case, it causes musculoskeletal disorders (MSR) especially inmore labor-intensive employees. In addition, this situation causes low motivation,inefficiency and loss of workforce in employees. In order to prevent these losses, it isimportant to identify risky situations by performing ergonomic risk analyzes foremployees at workplaces and to take measures to eliminate these risks. This study wascarried out in the raw material, manufacturing and packaging department of a foodbusiness in the Black Sea region where labor-intensive work is carried out. Riskyworking positions of the workers during work were analyzed using REBA (Rapid EntireBody Assessment) and RULA (Rapid Upper Limb Assessment) methods, andsuggestions were made to improve working conditions in terms of ergonomics.
Anahtar Kelime:

Belge Türü: Makale Makale Türü: Araştırma Makalesi Erişim Türü: Erişime Açık
  • Aliakbari, R., Vahedian-Shahroodi, M., Abusalehi, A., Jafari, A. & Tehrani, H. (2020). A Digital-Based Education to Improve Occupational Health and Ergonomic Conditions of Dentists: An Application of Theory of Planned Behavior. International Journal of Health Promotion and Education, 58(5), 268-281.
  • Akay D., Dağdeviren M. ve Kurt M. (2003). Çalışma Duruşlarının Ergonomik Analizi, Journal of The Faculty of Engineering and Architecture of Gazi University 18(3), 73-84.
  • Arminas, M. B. & Aulia, I. R. (2020). Working Posture Analysis on Musculoskeletal Disorder to Workers in The Sack Warehouse PT Makassar Tene Makassar. IOP Conference Series: Materials Science and Engineering, 885(1), 012036.
  • Atıcı H., Gönen D. ve Oral A. (2015) Çalışanlarda Zorlanmaya Neden Olan Duruşların REBA Yöntemi İle Ergonomik Analizi, Süleyman Demirel Üniversitesi, Mühendislik Bilimleri ve Tasarım Dergisi 21. Ulusal Ergonomi Kongresi Özel Sayısı, Balıkesir, Türkiye.
  • Atıcı, H. (2016). Kablo Demetleme Konveyor Hattında Bilgisayar Destekli Ergonomik Analizler, Yuksek Lisans Tezi. Balıkesir Universitesi, Fen Bilimleri Enstitüsü, Balıkesir.
  • Dabholkar, T., Dabholkar, Y.G., Yardi, S. & Sethi, J. (2020). An Objective Ergonomic Risk Assessment of Surgeons in Real Time While Performing Endoscopic Sinus Surgery. Indian Journal of Otolaryngology and Head and Neck Surgery, 72:3, 342-349.
  • Delice, E. K., Ayık, İ., Abidinoğlu, Ö. N., Çiftçi, N. N. ve Sezer, Y. (2018). Ergonomik Risk Değerlendirme Yöntemleri ve Ahp Yöntemi ile Çalışma Duruşlarının Analizi: Ağır ve Tehlikeli İşler için Bir Uygulama. Mühendislik Bilimleri ve Tasarım Dergisi 6, 112 – 124.
  • Erdem, M.A. (2000). Ergonomik İş İstasyonu Dizaynı, Yüksek Lisans Tezi, Gazi Üniversitesi, Fen Bilimleri Enstitüsü, Ankara.
  • Günay İ. C., (2017). Genel Mikrobiyoloji Laboratuarlarında Ergonomik Yüklenimin REBA ve RULA Yöntemleriyle Belirlenmesi, Ege Üniversitesi, Fen Bilimleri Enstitüsü, İzmir, Türkiye.
  • Gómez-Galán, M., Callejón-Ferre, Á. J., Pérez-Alonso, J., Díaz-Pérez, M. & Carrillo-Castrillo, J. A. (2020). Musculoskeletal Risks: RULA bibliometric review. International Journal of Environmental Research and Public Health, 17(12), 4354.
  • Joshi, M. & Deshpande, V. (2020). Investigative Study and Sensitivity Analysis of Rapid Entire Body Assessment (REBA). International Journal of Industrial Ergonomics, 79, 103004.
  • Hignett, S. & McAtamney, L. (2000). Rapid Entire Body Assessment (REBA). Applied Ergonomics, 31, 201-205.
  • Huang, C., Kim, W., Zhang, Y. & Xiong, S. (2020). Development and Validation of A Wearable Inertial Sensors-Based Automated System For Assessing Work-Related Musculoskeletal Disorders in The Workspace. International Journal of Environmental Research and Public Health, 17(17), 6050.
  • Kahya, E. ve Söylemez, S. (2019). Jant Sektöründe QEC ve REBA Yöntemleriyle Ergonomik Risk Değerlendirmesi. Karaelmas İş Sağlığı ve Güvenliği Dergisi, 3(2), 83-96.
  • Kar, G. & Hedge, A. (2021). Effect of Workstation Configuration on Musculoskeletal Discomfort, Productivity, Postural Risks, And Perceived Fatigue in A Sit-Stand-Walk Intervention for Computer-Based Work. Applied Ergonomics, 90, 103211.
  • Kara Y., Atasagun Y. ve Peker A. (2014). Montaj Hatlarında Çalışma Duruşlarının REBA Yöntemi ile Analizi ve Ergonomik Risk Değerlendirmesi, 7. Uluslararası İş Sağlığı ve Güvenliği Konferansı, İstanbul, Türkiye.
  • Kee, D. (2020). An Empirical Comparison of OWAS, RULA and REBA Based on Self-Reported Discomfort. International Journal of Occupational Safety and Ergonomics, 26(2), 285-295.
  • Kocabaş M. (2009). Ağır ve Tehlikeli İşlerde Çalışan İşgörenlerde Zorlanmaya Neden Olan Çalışma Duruşlarının Analizi, Doktora Tezi, Selçuk Üniversitesi, Fen Bilimleri Enstitüsü, Konya, Türkiye.
  • Kırcı B. K. (2018). Lojistik Depo Sektöründe REBA, RULA ve NIOSH Yöntemleri ile Ergonomi Alanında Bir İrdeleme, Üsküdar Üniversitesi, Sağlık Bilimleri Enstitüsü, İstanbul, Türkiye.
  • Koç, S. ve Testik, Ö.M. (2016). Mobilya Sektöründe Yaşanan Kas-İskelet Sistemi Risklerinin Farklı Değerlendirme Metotları ile İncelenmesi ve Minimizasyonu, Endüstri Mühendisliği Dergisi 27 (2), 2-27.
  • Koçak, S. T., Özok, A. F. Ve Kahyaoğlu, N. (2019). Gemi İnşa Sürecinde Ergonomik Değerlendirmeler. 25. Ulusal Ergonomi Kongresi, Samsun, Türkiye.
  • Li, G. & Buckle, P. (1999). "Current Techniques for Assessing Physical Exposure to Work-Related Musculoskeletal Risks, With Emphasis on Posturebased Methods", Ergonomics, 42 (5), 674- 695.
  • Massaccesi, M., Pagnota, A., Socetti, A., Masali, M., Masiero, C. & Greco, F. (2003). Investigation of Work, Related Disorders in Truck Drivers Using RULA Method, Applied Ergonomics. 34, 303-307. McAtamney, L. & Nigel Corlett, E. (1993). "RULA: A Survey Method for The Investigation of WorkRelated Upper Limb Disorders", Applied Ergonomics, 24 (2), 91- 99.
  • Munavir, H., Wulansari, R. E., Setiawan, E. & Djunaidi, M. (2020). Analysis of Work Posture and Manual Material Handling in a Flour Production Process. International Journal of Emerging Trends in Engineering Research, 8(7), 3720-3727.
  • Neşeli C. (2016). Ergonomik Risk Analizi Yöntemlerinin Karşılaştırılması ve Bir Kalıp İmalat Firmasında Uygulanması, İzmir Katip Çelebi Üniversitesi, Fen Bilimleri Enstitüsü, İzmir, Türkiye.
  • Nurwahidah, M. A. & Satria, N. D. (2020). Ergonomic Risk Analysis of Lecture Chairs at The Engineering Faculty, Hasanuddin University. IOP Conference Series: Materials Science and Engineering, 885(1), 012033.
  • Okuyucu, K., Hignett, S., Gyi, D. & Doshani, A. (2021). Midwives’ Thoughts About Musculoskeletal Disorders with An Evaluation of Working Tasks. Applied Ergonomics, 90, 103263.
  • Peláez, S., Zea, C., Mondragón, I., García, R. & Hernández, G., (2021). Comparison of Muscular Activity Analysis for Electrical Technicians in High Voltage Lines Using Exoskeleton in The Colombian Industry, Enel-Codensa Study Case. Advances in Intelligent Systems and Computing, 1253, 435-440.
  • Polat, O., Özkaya, K. Ve Kalınkara, V. (2016). Physical Workload Assessment of Workers in Furniture Industry Using the OWAS Method, Second International Furniture Congress, Mugla, 13-15 Ekim, Turkey.
  • Santos, J., Sarriegi, J.M., Serrano, N. & Torres, J.M (2007). Using Ergonomic Software in NonRepetitive Manufacturing Processes: A Case Study”, International Journal of Industrial Ergonomics, Vol. 37, 267-275.
  • Widodo, L., Adiantoa, Nasution, S.R. & Wijaya, P. (2020). Designing Press Tool for Carton Finishing Process to Improve Productivity and Efficiency. IOP Conference Series: Materials Science and Engineering, 852(1), 012019
APA Baş H, YAPICI F (2020). İŞ İSTASYONLARINDA ÇALIŞANLARDA ZORLANMAYA NEDEN OLAN DURUŞLARIN ERGONOMİK AÇIDAN İRDELENMESİ: ÖRNEK UYGULAMA. , 128 - 137. 10.33439/ergonomi.789307
Chicago Baş Hasan,YAPICI Fatih İŞ İSTASYONLARINDA ÇALIŞANLARDA ZORLANMAYA NEDEN OLAN DURUŞLARIN ERGONOMİK AÇIDAN İRDELENMESİ: ÖRNEK UYGULAMA. (2020): 128 - 137. 10.33439/ergonomi.789307
MLA Baş Hasan,YAPICI Fatih İŞ İSTASYONLARINDA ÇALIŞANLARDA ZORLANMAYA NEDEN OLAN DURUŞLARIN ERGONOMİK AÇIDAN İRDELENMESİ: ÖRNEK UYGULAMA. , 2020, ss.128 - 137. 10.33439/ergonomi.789307
AMA Baş H,YAPICI F İŞ İSTASYONLARINDA ÇALIŞANLARDA ZORLANMAYA NEDEN OLAN DURUŞLARIN ERGONOMİK AÇIDAN İRDELENMESİ: ÖRNEK UYGULAMA. . 2020; 128 - 137. 10.33439/ergonomi.789307
Vancouver Baş H,YAPICI F İŞ İSTASYONLARINDA ÇALIŞANLARDA ZORLANMAYA NEDEN OLAN DURUŞLARIN ERGONOMİK AÇIDAN İRDELENMESİ: ÖRNEK UYGULAMA. . 2020; 128 - 137. 10.33439/ergonomi.789307
IEEE Baş H,YAPICI F "İŞ İSTASYONLARINDA ÇALIŞANLARDA ZORLANMAYA NEDEN OLAN DURUŞLARIN ERGONOMİK AÇIDAN İRDELENMESİ: ÖRNEK UYGULAMA." , ss.128 - 137, 2020. 10.33439/ergonomi.789307
ISNAD Baş, Hasan - YAPICI, Fatih. "İŞ İSTASYONLARINDA ÇALIŞANLARDA ZORLANMAYA NEDEN OLAN DURUŞLARIN ERGONOMİK AÇIDAN İRDELENMESİ: ÖRNEK UYGULAMA". (2020), 128-137. https://doi.org/10.33439/ergonomi.789307
APA Baş H, YAPICI F (2020). İŞ İSTASYONLARINDA ÇALIŞANLARDA ZORLANMAYA NEDEN OLAN DURUŞLARIN ERGONOMİK AÇIDAN İRDELENMESİ: ÖRNEK UYGULAMA. Ergonomi (Online), 3(3), 128 - 137. 10.33439/ergonomi.789307
Chicago Baş Hasan,YAPICI Fatih İŞ İSTASYONLARINDA ÇALIŞANLARDA ZORLANMAYA NEDEN OLAN DURUŞLARIN ERGONOMİK AÇIDAN İRDELENMESİ: ÖRNEK UYGULAMA. Ergonomi (Online) 3, no.3 (2020): 128 - 137. 10.33439/ergonomi.789307
MLA Baş Hasan,YAPICI Fatih İŞ İSTASYONLARINDA ÇALIŞANLARDA ZORLANMAYA NEDEN OLAN DURUŞLARIN ERGONOMİK AÇIDAN İRDELENMESİ: ÖRNEK UYGULAMA. Ergonomi (Online), vol.3, no.3, 2020, ss.128 - 137. 10.33439/ergonomi.789307
AMA Baş H,YAPICI F İŞ İSTASYONLARINDA ÇALIŞANLARDA ZORLANMAYA NEDEN OLAN DURUŞLARIN ERGONOMİK AÇIDAN İRDELENMESİ: ÖRNEK UYGULAMA. Ergonomi (Online). 2020; 3(3): 128 - 137. 10.33439/ergonomi.789307
Vancouver Baş H,YAPICI F İŞ İSTASYONLARINDA ÇALIŞANLARDA ZORLANMAYA NEDEN OLAN DURUŞLARIN ERGONOMİK AÇIDAN İRDELENMESİ: ÖRNEK UYGULAMA. Ergonomi (Online). 2020; 3(3): 128 - 137. 10.33439/ergonomi.789307
IEEE Baş H,YAPICI F "İŞ İSTASYONLARINDA ÇALIŞANLARDA ZORLANMAYA NEDEN OLAN DURUŞLARIN ERGONOMİK AÇIDAN İRDELENMESİ: ÖRNEK UYGULAMA." Ergonomi (Online), 3, ss.128 - 137, 2020. 10.33439/ergonomi.789307
ISNAD Baş, Hasan - YAPICI, Fatih. "İŞ İSTASYONLARINDA ÇALIŞANLARDA ZORLANMAYA NEDEN OLAN DURUŞLARIN ERGONOMİK AÇIDAN İRDELENMESİ: ÖRNEK UYGULAMA". Ergonomi (Online) 3/3 (2020), 128-137. https://doi.org/10.33439/ergonomi.789307